Levi is momenteel werkzaam als Project- en Service Coördinator bij Actemium. Hij startte als managementtrainee via Talent voor Zeeland en groeide binnen korte tijd door naar een coördinerende rol. Inmiddels combineert hij projectcoördinatie met servicecoördinatie op locatie, een afwisselende functie waarin hij verantwoordelijkheid neemt en tegelijkertijd blijft leren.

 

Een nieuwe richting 

“Ik kom oorspronkelijk uit de sportsector. Ik ben altijd al sportief geweest en heb Sport- en Bewegingseducatie afgerond aan de HZ. Daarvoor heb ik nog een jaar Civiele Techniek gedaan, omdat techniek me altijd al interessant leek. Toch voelde ik me toen niet helemaal op mijn plek.

 

Na mijn studie heb ik een tijd in de sport gewerkt, maar doorgroeimogelijkheden waren beperkt en het toekomstperspectief was niet wat ik zocht. Via Talent voor Zeeland kwam ik in aanraking met een traineeship bij diverse bedrijven in de regio. Zo kwam Actemium op mijn pad.

 

Tijdens het gesprek voelde het meteen goed. De sfeer was positief en er werd echt gesproken over toekomstvisie en groeiperspectief. Dat sprak me aan. Ik krijg hier de kans om verschillende dingen te proberen en als het ware in meerdere keukens te kijken om te ontdekken wat bij mij past.”

 

Meer verantwoordelijkheid door in het diepe te springen

“In het begin kreeg ik verschillende opdrachten binnen het traineeship. Dat was leerzaam, maar ik merkte al snel dat ik graag meer verantwoordelijkheid wilde. Ik wilde liever in het diepe worden gegooid dan aan de zijlijn meekijken.

 

Nu coördineer ik twee dagen per week projecten van A tot Z. De andere drie dagen werk ik op een site als servicecoördinator. Daar houd ik me bezig met de planning voor de komende weken, de bezetting en het verbeteren van processen. Ik kijk wat er op de site goed gaat en wat beter kan. Als er iets niet loopt, pakken we dat samen op en zoeken we naar verbetering. Ik ben daar ook het aanspreekpunt voor de klant vanuit ons.

In beide rollen draait het om coördinatie. De combinatie maakt het werk juist zo interessant. De twee dagen projectmanagement werk ik op kantoor in Goes en zo af en toe thuis, terwijl ik de andere dagen echt op locatie zit. Die afwisseling tussen kantoor en site vind ik ideaal.”

 

Stap voor stap richting projectleiderschap

“Mijn ambitie is om uiteindelijk projectleider te worden. Dat vind ik het leukste om te doen: overzicht houden, mensen aansturen, contact met de klant en projecten van begin tot eind begeleiden.

 

De combinatie die ik nu heb, zie ik echt als een leerschool. Als servicecoördinator zit ik dicht op de techniek en het veld. Ik kan letterlijk de werkvloer op om te zien hoe het in de praktijk gaat en daarvan leren. Tegelijkertijd ontwikkel ik me in projectcoördinatie.

Ik volg momenteel het Professional Programma en ga nog een people management-training volgen. Die ontwikkeling hoort er voor mij echt bij als ik wil doorgroeien naar projectleider. Ik heb er vertrouwen in dat dat goed komt.”

 

Ambitie wordt hier beloond

“Wat voor mij het meest waardevol is aan werken bij Actemium, zijn eigenlijk twee dingen. Ten eerste: als je ambitieus bent en je best doet, krijg je hier kansen. Ze investeren in je en ondersteunen je in je ontwikkeling. Dat motiveert enorm.

 

Daarnaast is de sfeer gewoon heel goed. De mensen zijn positief en de samenwerking tussen de business units is sterk. We springen voor elkaar bij als dat nodig is. Dat maakt het werken hier prettig en laagdrempelig.”

 

Werken in een groot netwerk met korte lijnen

“Je merkt dat we onderdeel zijn van het netwerk van VINCI Energies, bijvoorbeeld in de systemen waar we mee werken en in de samenwerkingen. We werken soms samen met collega’s van onder andere Verkerk, de lijntjes zijn kort. Dat maakt schakelen makkelijk.

 

Het is een groot netwerk, maar in de praktijk voelt het toegankelijk. Voor mij is dat een fijne combinatie: veel mogelijkheden, maar toch dichtbij.”